Cálculos Trabalhistas

Passivo trabalhista medido antes de virar surpresa no caixa.

Apuramos verbas, reflexos e provisões com memória de cálculo auditável, pronta para negociação, defesa ou provisionamento contábil.

O que você recebe

  • Decisão de acordo baseada em número, não em percepção.
  • Provisão contábil sustentada por documento.
  • Redução do risco de condenação por diferenças de cálculo.
Reconhece algum destes?

Os sinais que trazem empresas até aqui.

Ações trabalhistas com valores de causa muito acima do que a empresa entende como devido.

Provisão contábil feita por estimativa, sem memória de cálculo.

Acordos fechados no escuro, sem cenário mínimo e máximo.

Divergência entre folha, convenção coletiva e o que é efetivamente pago.

Rescisões complexas sem parecer técnico de apoio.

Entregáveis

O que sai do projeto.

01

Memória de cálculo

Planilha aberta, verba a verba, com base legal e reflexos.

02

Parecer técnico

Documento com premissas, critérios e cenários de exposição.

03

Cenários de acordo

Faixa mínima, provável e máxima para decisão negocial.

04

Mapa de passivo

Consolidação por natureza da verba e por unidade.

Como funciona

Etapas e prazos.

Cronograma de referência; o escopo final é definido no diagnóstico.

  1. 01

    Coleta

    Folha, cartões de ponto, convenções e peças processuais.

    3 a 5 dias
  2. 02

    Apuração

    Cálculo verba a verba com reflexos e atualização monetária.

    5 a 10 dias
  3. 03

    Revisão técnica

    Conferência cruzada e validação de premissas com o jurídico.

    2 a 3 dias
  4. 04

    Entrega e defesa

    Parecer, cenários e suporte em audiência ou negociação.

    contínuo
Dúvidas frequentes

Perguntas que sempre aparecem.

Quer entender como isso se aplica à sua empresa?

Agende um diagnóstico gratuito de 45 minutos com um especialista em cálculos trabalhistas.